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Introducción
En la actualidad, productividad y los buenos resultados, tanto individuales como colectivos son requeridos para el progreso de la organización y evitar el estancamiento empresarial. En este contexto, el papel de los líderes en una empresa u organización es muy importante, ya que de estos dependen en gran medida: la estabilidad del trabajo en equipo, la definición y logro de objetivos estratégicos, e incluso del clima organizacional.
La conferencia: Los Secretos de los Líderes que Trascienden, está basada en el estudio de las conductas y competencias que han mostrado los grandes líderes a través de la historia, así como en los principios universales que aplicaron para obtener resultados extraordinarios.

Tener autoridad no significa ser líder, puesto que dicha autoridad puede ser utilizada para coaccionar a los colaboradores. Si en verdad desea resultados que trasciendan a largo plazo, deberá basar su liderazgo en principios que promuevan acciones estratégicas encaminadas hacia una cultura organizacional de alto nivel desempeño en todos sus niveles. ¿Le gustaría ser y colaborar con líderes altamente efectivos? Si su respuesta es afirmativa, esta conferencia es para Usted y su organización.

Dinámica de la conferencia.

Las conferencias son 100% motivacionales, con un enfoque dinámico y fuerte énfasis en aplicaciones y soluciones prácticas. Son conferencias vivenciales e interactivas, divertidas, emotivas, que hacen reflexionar al público y lo motivan desde el interior a hacer cambios.

Objetivos de la conferencia.

* Analizar a los grandes líderes de la historia: Steve Jobs, Jack Welch, Martin Luther King Jr., Nelson Mandela, Gandhi y Churchill.
* Identificar los elementos relacionados al liderazgo efectivo.
* Identificar la importancia de una clara definición de la Misión, Visión, Filosofía y Valores de los grandes líderes.
* Conocer la importancia de los colaboradores y su desarrollo.
* Identificar los siguientes elementos: El poder de la automotivación, y el poder actuar basado en principios universales.

Conferencia dirigida a:

* Público en general.
* Profesionales que ocupan puestos de mando que constantemente deben impulsar a grupos de trabajo hacia objetivos preestablecidos.
* Personas que requieran de un óptimo manejo y desarrollo del recurso humano a su cargo.
* Emprendedores, jefes, gerentes, directores y empleados que ocupan o que están buscando ocupar posiciones gerenciales y/o de coordinación.

Beneficios:

* Los participantes desarrollarán un estilo de liderazgo que realmente influya.
* Generarán hábitos basados en principios universales.
* Obtendrán una visión clara de los elementos de un mejor estilo de liderazgo y su impacto en los equipos de trabajo.

Temas a tratar:

* Los Líderes y la Historia: Ejemplos de líderes que trascienden.
* El líder como elemento clave de la organización: Adopción y transmisión de la Filosofía organizacional.
* El líder y la madurez de sus colaboradores: Seleccione y desarrolle a su equipo de trabajo.
* El poder de la automotivación: Programación positiva del inconsciente.
* Decisiones y acciones basadas en principios.