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Introducción
Toda empresa u organización desea tener colaboradores comprometidos y enfocados a resultados, ya que saben que esto les va a permitir ser mejores organizaciones y empresas. La mayoría de los colaboradores desean tener cierto grado de éxito en su función profesional, pero muchas veces no saben cómo hacerlo o no están dispuestos a pagar el precio de ser empleados y colaboradores exitosos.
Durante esta conferencia se responderán las siguientes preguntas: ¿Que debo de hacer para ser un empleado exitoso? ¿Qué visión personal debo de tener para dar resultados sobresalientes en mi función profesional? ¿Qué paradigmas me están impidiendo ser exitoso? ¿Qué paradigmas y habilidades nuevas debo de desarrollar para mejorar mi desempeño de manera significativa?

Dinámica de la conferencia.

Las conferencias son 100% motivacionales, con un enfoque dinámico y fuerte énfasis en aplicaciones y soluciones prácticas. Son conferencias vivenciales e interactivas, divertidas, emotivas, que hacen reflexionar al público y lo motivan desde el interior a hacer cambios.

Objetivos de la conferencia.

* Responder las siguientes preguntas: ¿Qué hace la diferencia entre los colaboradores exitosos y los fracasados? ¿Porque no siempre el más inteligente es el más exitoso? ¿Por qué algunos empleados tienen éxito a pesar de las circunstancias complicadas de sus puestos?
* Identificar los paradigmas de los empleados altamente efectivos.
* Comprender como desarrollar y mantener una actitud positiva enfocada al logro de objetivos organizacionales.
* Identificar nuestros paradigmas y saber cómo fortalecerlos o cambiarlos.
* Formar una actitud de éxito en los participantes.

Conferencia dirigida a:

* Público en general.
* Empresas que deseen desarrollar en sus colaboradores actitudes enfocadas al éxito profesional.
* Personas que requieran potencializar sus recursos internos para lograr grandes objetivos.

Beneficios:

* Los participantes se sentirá motivado al desarrollo de habilidades que le permitan ser un mejor colaborador.
* Se mejoran los resultados y el desempeño de los participantes de la conferencia.
* Se alcanzarán mayores y mejores objetivos organizacionales si se llevan a la práctica los conceptos revisados en la conferencia.
* Los participantes tendrán herramientas que les permitan ser exitosos en su ámbito laboral y personal.

Temas a tratar:

* La importancia de una buena actitud. * Las habilidades de los empleados sobresalientes. * Los paradigmas que nos llevan a tener éxito o a fracasar. * El cambio de paradigmas. * El desarrollo de actitudes positivas.